Менеджер по продажам

Привет!

Уже 20 лет Kokoc Group из года в год кратно растет. Нас больше 1000 человек, мы вышли на международные рынки, создали мощную базу собственных IT-продуктов, мы трансформируемся и планируем выходить на публичное размещение, переведя бизнес в платформенную модель.

Сейчас мы находимся в поиске менеджера по продажам в один из наших ключевых бизнес-юнитов - Turbotarget

• Продавать услуги Brandformance маркетинга в сегментах Fintech, eCom, EdTech и др.
• Вести активные продажи: поиск и привлечение новых клиентов (холодный outreach, звонки, встречи).
• Формировать предложения под задачи клиентов: от CPI-кампаний до комплексных UA-стратегий.
• Общаться с продактами, маркетинг-директорами, бренд-менеджерами и владельцами бизнеса.
• Согласовывать условия, готовить презентации и КП, закрывать сделки.
• Участвовать в развитии новых продуктов и подходов внутри команды продаж.

- вы уже работали в digital и CTR, CPC, ДРР для вас не пустой звук

- вы самостоятельны и проактивны, другими словами вас не надо пинать делать свою работу

- вы умеете продавать большим компаниям с чеком 400к и выше

- идеально если вы продавали в большой екоммерс или большим брендам директорам по маркетингу и есть своя база теплых контактов

- вы заряжены на саморазвитие и рост своих навыков

• Гибкое начало рабочего дня и график: мы работаем с понедельника по пятницу, есть возможность выбора удаленки, гибрида или офиса в центре, времени начала рабочего дня, у нас нет жесткого контроля за графиком, главное, чтобы задачи выполнялись вовремя;
• Дружную команду: ценим юмор, проводим корпоративы, организовываем клубы по интересам, квизы и другие мероприятия для общения с коллегами не только по рабочим задачам;
• Обучение и развитие: лекции, воркшопы, обмен опытом внутри команды, софинансирование профессионального обучения, возможность роста;
• Здоровые взаимоотношения: для нас важны честность и открытость, каждому из наших сотрудников предоставляется всесторонняя поддержка, возможность получения карьерных консультаций и индивидуальный план развития внутри компании;
• Дополнительные бонусы: программа лояльности, корпоративный университет, скидки от партнеров, доступ к сервису по отслеживанию здоровья, программа материальной помощи и другие различные мероприятия для сотрудников.